Prix d'excellence en enseignement de la promotion de 1965

La raison d’être du Prix d’excellence en enseignement de la promotion de 1965 est de reconnaître et promouvoir l’excellence en enseignement au Collège militaire royal du Canada (CMR). Par  enseignement, on entend l’enseignement au sens large, c’est-à-dire tout ce que font les instructeurs dans le but délibéré de favoriser l’apprentissage des étudiants. Souvent, il peut s’avérer difficile de ne choisir qu’un ou une récipiendaire. C’est pourquoi un Tableau d’honneur (tel que défini ci-dessous) peut être établi pour reconnaître les autres candidats exceptionnels de l’année, et publié en même temps que le nom du ou de la récipiendaire. L’idée est que les étudiants jouent un rôle important dans la sélection et la nomination du ou de la récipiendaire ainsi que des candidats qui figureront au Tableau d’honneur. Le Comité du Prix d’excellence en enseignement de la promotion de 1965 s’efforcera d’obtenir un portrait le plus complet possible des candidats et s’appuiera sur diverses sources d’information.

Le prix

Le prix se dénomme Prix d’excellence en enseignement de la promotion de 1965 et comporte une somme d’argent. Le nom du ou de la récipiendaire du prix – pour peu qu’il y en ait – est annoncé à la cérémonie de collation des grades du printemps. Toutefois, la présentation officielle du prix se fait à un lieu et à un endroit convenu conjointement par la présidence du prix et la promotion de 1965. Actuellement, elle se fait à la conférence publique donnée par le ou la
récipiendaire l’automne suivant. Le prix consiste en une somme d’argent et un certificat encadré, dont une copie est exposée en public. La valeur actuelle du prix au CMR est de 7 500 $, mais elle peut changer.

Admissibilité

Tous les enseignants universitaires du Collège militaire royal du Canada (à temps plein, à temps partiel, occasionnels, militaires et civils) sont admissibles. Les anciens récipiendaires du prix peuvent être renommés d’autres années. Toutefois, ils doivent attendre une période de sept (7) ans avant d’y être de nouveau admissibles.

Comité du prix

La composition du Comité est la suivante :

  • Au moins trois membres du corps professoral ayant déjà remporté le prix par le passé (dans la mesure du possible de différentes facultés et divisions);
  • Au moins deux élèves-officiers (élof);
  • Un ancien ou une ancienne élof du CMR que désigne la promotion de 1965.

Dans la mesure du possible, les membres du Comité doivent être bilingues. La composition du Comité doit être approuvée par la présidence.

En règle générale, un membre du corps professoral ne doit pas y siéger plus de trois années consécutives. Pour assurer la continuité, on remplace habituellement un membre du corps professoral chaque année. La personne qui représente la promotion de 1965 siège normalement au Comité pour un mandat de trois ans. Dans l’éventualité où la promotion de 1965 ne pourrait désigner une telle personne, c’est la présidence qui la choisira.

La personne qui assure la présidence est désignée par le rectorat. Actuellement, cette personne est le vice-recteur aux études.

Candidatures

Les candidatures peuvent être soumises par des étudiants (tous cycles confondus, civils comme militaires) ou des enseignants universitaires. Elles doivent être soumises par lettre.

Pour être considérée comme complète, une candidature doit :

  • Être soumise par courriel à la présidence avant la date limite;
  • Comporter au moins cinq (5) signatures de personnes habilitées à soumettre des candidatures
  • Clairement indiquer en quoi/de quelle façon le candidat ou la candidate a fait preuve d’efficacité en enseignement;
  • Contenir la documentation nécessaire à l’appui pour démontrer les qualités exceptionnelles du candidat ou de la candidate

La date limite exacte est communiquée par la présidence chaque année.

Une même personne ne peut signer qu’une lettre de candidature chaque année. Une personne ne peut soumettre sa propre candidature.

Le Comité ne prend pas en considération les candidatures incomplètes soumises à temps ni les candidatures complètes soumises en retard. De plus, par souci d’équité, la date limite ne peut être reportée pour une mise en candidature incomplète en attente de plus de signatures. Le Comité n’accepte aucune lettre exprimant l’intention de soumettre la candidature d’un membre du corps professoral après la date limite.

Critères

Les personnes qui soumettent une candidature et le Comité doivent tenir compte des critères essentiels d’attribution du prix suivants. Tous les candidats doivent :

  • Connaître à fond la matière qu’ils enseignent et ressentir de l’enthousiasme pour cette matière;
  • Transmettre cette connaissance et cet enthousiasme efficacement, à un niveau adapté à la capacité des étudiants;
  • Organiser des cours bien structurés et bien préparés pour les séances d’enseignement, quelque forme qu’elles prennent;
  • Établir des standards élevés mais atteignables pour les cours et motiver les étudiants à atteindre ces standards;
  • Établir de bons rapports avec les étudiants, encourager leur participation et stimuler leur pensée indépendante;
  • Être disponibles pour les étudiants en dehors des heures de classe;
  • Employer des méthodes d’évaluation qui tiennent compte de la capacité des étudiants à apprendre la matière, de leur compréhension de cette matière et de leur capacité à la mettre en pratique;
  • Fournir une rétroaction régulière et pertinente aux étudiants concernant leur rendement dans le cours;
  • Contribuer au développement du programme de cours au-delà du niveau du cours et à l’amélioration de l’enseignement dans son ensemble.

En fonction de l’information présentée au Comité, celui-ci choisira comme récipiendaire du prix une personne qui répond clairement aux critères énoncés ci-dessus et sort en plus du lot des candidats en raison d’une supériorité supplémentaire dans ses qualités de pédagogue.

Procédure

L'appel de candidatures

La présidence coordonne l’appel de candidatures. Celui-ci est habituellement lancé au cours du deuxième mois du semestre d’hiver. La présidence veille à ce que l’appel de candidatures fasse l’objet d’une publicité la plus étendue possible en temps opportun, notamment par les moyens suivants :

  • Un courriel à tous les élof et les membres du corps professoral;
  • Le site Internet du CMR;
  • E-Veritas;
  • L’Assemblée générale des professeurs.

L'évaluation

La présidence informe les candidats de leur nomination et obtient leur consentement écrit pour que leur candidature soit prise en considération. La présidence demande aussi le curriculum vitæ des candidats et la description de leur philosophie d’enseignement avant le processus de sélection. Le Comité passe ensuite en revue les candidatures et réduit la liste à celles qui méritent un examen plus approfondi.
 
L’évaluation finale consiste habituellement en des entretiens de 20 à 30 minutes avec les personnes qui ont présenté les candidatures de la liste réduite. Toutefois, dans des circonstances exceptionnelles, l’évaluation peut aussi consister en un examen plus approfondi comme des visites en salle de classe, des entretiens avec les candidats, ou toute autre technique d’évaluation approuvée par le Comité. Si le Comité décide qu’aucun des candidats de la liste ne satisfait aux critères, le prix n’est pas décerné l’année en question.

En plus de choisir un ou une récipiendaire, le Comité pourrait préparer un Tableau d’honneur d’au plus deux personnes à partir des noms figurant sur la liste réduite. Les noms figurant au Tableau d’honneur sont annoncés à la cérémonie de collation des grades du printemps.

La présidence communique les noms du candidat ou de la candidate faisant l’objet de la recommandation comme récipiendaire et des candidats faisant l’objet de la recommandation pour le Tableau d’honneur au rectorat une semaine avant la cérémonie de collation des grades du printemps.

Autres questions administratives

La présidence tient à jour une liste de tous les candidats, récipiendaires et personnes figurant au Tableau d’honneur de toutes les années. Le Comité doit avoir accès à cette liste.

Après la collation des grades du printemps, la présidence doit veiller à ce que :

  • Les noms du ou de la récipiendaire et des personnes figurant au Tableau d’honneur soient annoncés à l’Escadre des élèves-officiers et aux autres par des méthodes comme le site Internet du CMR et e-Veritas;
  • Le certificat encadré soit exposé au Collège;
  • La plaque des récipiendaires du prix soit mise à jour en conséquence.

La présidence, en collaboration avec le ou la récipiendaire et la promotion de 1965, organise une soirée-conférence publique qui a normalement lieu au mois d’octobre, moment choisi pour sa météo plus propice aux déplacements et son incidence moindre sur les activités universitaires.

Rédigé par : Stephen Arnold

Révisé par :  Phil Bates (VRE CMR), Charles Emond (promotion de 1965), Soundous El Kettani, Kurt Schobel et Billy Allan

Date : Le 15 janvier 2020

Anciens récipiendaires du Prix d’excellence en enseignement de la promotion de 1965

  • 1992   W. C. Moffatt
  • 1993   R.D. Weir
  • 1994   E.J. Errington
  • 1995   G. Drolet
  • 1996   G. Quillard
  • 1997   M. Hurley
  • 1998   P. Dunnet
  • 1999   Capt. R.G. Goyette
  • 2000   Lucien Haddad
  • 2001   LCdr. J.M.P Langlois
  • 2002   David Wehlau
  • 2003   Thomas Racey
  • 2004   James Finan
  • 2005   Stephen Bonnycastle
  • 2006   Ron Weir
  • 2007   Robert Gervais
  • 2008   Jane Boulden & Major Alain Gosselin
  • 2009   Capt. Kristen Topping
  • 2010   Heather Evans
  • 2011   Huw Osborne
  • 2012   Yahia Antar
  • 2013   William (Billy) D. E. Allan
  • 2014   Soundouss El Kettani
  • 2015   Maj. Andy Belyea, PhD
  • 2016   Mr. Kurt Schobel
  • 2017   Jennifer Scott
  • 2018   Nicholas Vlachopoulos
  • 2019   Jing Gai
  • 2020   Jennifer Shore
  • 2021   Annie Riel & Irwin Streight
  • 2022   Capt. Arman Poonja
  • 2023   Ruben E. Perez
    2024   Allister MacIntyre
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